教师发展

学校举行班主任青蓝工程(第二期)师徒结对签约仪式

发布日期:2022-09-20      阅读次数:

2022年9月15日下午,“班主任青蓝工程(第二期)师徒结对签约仪式”在学校教学楼A栋107录播室隆重举行。在成功开展第一期“班主任青蓝工程师徒结对帮扶”工作基础上,学校莫海菁名班主任工作室继续带动骨干班主任发挥传、帮、带的积极作用,进一步加强学校班主任队伍的建设。该活动由学校学生处与教师发展中心主办,bat365官网登录入口莫海菁名班主任工作室承办。

学校钟火旺副校长、学生处唐勇主任、教师发展中心刘海燕主任、各专业科副主任、莫海菁名班主任工作室全体成员出席本次活动,共同见证11对师徒签约结对的庄严时刻。

bat365官网登录入口名班主任工作室主持人莫海菁首先为大家介绍“青蓝工程”项目的发展进程,宣读2022-2024学年bat365官网登录入口班主任青蓝工程师徒结对名单及明确师徒双方需完成的工作任务。

紧接着是导师代表林景灼老师发言。林老师表示,导师团队会不遗余力、倾囊相助地将自己在班主任工作中的经验传授给徒弟,使他们快速成为一名称职的班主任。同时,对学员的成长提出了三点建议:常怀“空杯”心态,重塑自己;抓住机遇,让时机成为自己成长的助推器;抓住理论操作主阵地,提升自己的综合素养。

导师代表发言完毕,“青蓝工程”一期学员蔡海涛老师代表学员教师发言。蔡海涛老师表示,“作为年轻老师,我们要有使命担当,要积极投身教育实践;做班主任工作要善于总结归纳。始终坚持以求实、严谨、虚心、刻苦的态度从事教育教学工作,树立终身学习的思想,把献身人民教育事业贯彻于工作的始终”。

教师代表发言结束后,是青蓝工程师徒结对帮扶签约仪式。在静穆中,11对结对师徒认真完成帮扶协议签字仪式。

接着,学生处唐勇主任与教师发展中心刘海燕主任为“青蓝工程”11名班主任导师颁发聘书。

在导师与学员签订帮教协议书后,钟火旺副校长为本次活动进行总结发言。钟校长指出:“班主任作为学校的基层管理者,不管是对学生的个人成长、学校的日常管理还是对教师本身的职业发展,其重要性越来越凸显。青年教师作为新入职者,在教书和育人两个方面都需要认真地进行自我提升。学校的班主任成长中心,为班主任提供了快速成长的通道。青年教师发展潜力巨大,提升空间广,积极参与其中定会获益良多。第一期的青蓝工程效果显著,我们乘胜追击开启新的一期青蓝工程,旨在为更多年轻的班主任提供成长帮扶,为学校学生管理岗位输送更多优质人才。”

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